- заробітна плата додаткова
- винагорода за працю понад установлені норми, за трудові успіхи та винахідливість і за особливі умови праці. Вона включає доплати, надбавки, гарантії і компенсаційні виплати, передбачені чинним законодавством; премії, пов’язані з виконанням виробничих завдань і функцій.
Економіка праці: Навч.-метод. посібник для самост. вивч. дисц. — К.: КНЕУ. Г.Т. Завіновська . 2001.